中国劳动杂志收录论文类型主要包括：劳动经济、人力资源、社会保障等。
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中国劳动杂志是由中华人民共和国人力资源和社会保障部主管，中国劳动和社会保障科学研究院;中国劳动学会主办的统计源期刊，影响因子为：0.76。顺应社会的发展，杂志获得了多项荣誉：中国优秀期刊遴选数据库、中国期刊全文数据库（CJFD）、中国学术期刊（光盘版）全文收录期刊等。
杂志往期论文摘录展示
当前的就业形势及劳动力市场表现
实现跨国迁移人口社会保障全覆盖
我国社会养老保险的收入再分配功能研究
健康对中国中老年人劳动供给的影响——基于CHARLS的实证研究
家长式领导对员工越轨创新行为的影响研究
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