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经理人杂志社论文格式要求是什么?

来源:发表之家网整理 2025-03-27 10:56:54

经理人杂志社论文格式要求:

1、所有作者的姓名、单位及科室名称、城市、邮政编码、第一作者与通信作者电子邮箱及联系电话。

2、参考文献是论文引文的出处或参阅的各种书刊资料,其文献项目和要素须集中列在论文的文末。

3、中英文摘要(300字左右);中英文关键词(3-5个)。

4、每页重新编号,注码号为①②③……依次排列。多个注释引自同一资料者,分别出注。

5、作者文责自负,因抄袭、剽窃他人文章而引起的一切后果完全由作者自己负责,本刊概不承担连带责任。若发现抄袭、剽窃他人文章,本刊将予以曝光,并严肃处理。

经理人杂志简介

杂志自1989年创刊,现任主编杨俊杰,由综合开发研究院(中国·深圳)主办的经济类期刊,刊物质量不断提高,个性特色逐渐明显,覆盖面不断扩大,影响力不断增强,受到领导、读者和学者的肯定和鼓励。

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立即指数

立即指数:立即指数 (Immediacy Index)是指用某一年中发表的文章在当年被引用次数除以同年发表文章的总数得到的指数;该指数用来评价哪些科技期刊发表了大量热点文章,进而能够衡量该期刊中发表的研究成果是否紧跟研究前沿的步伐。

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经理人

期刊级别:省级期刊

发行周期:月刊

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