《当代经理人》杂志是否接受在线投稿，可以访问其官方网站、投稿指南页面或咨询在线客服。现在大多数期刊杂志都接受在线投稿，这是目前学术出版界最普遍的投稿方式。
可以通过以下几种方法进行确认：
1、查找在线投稿系统：如果接受在线投稿，官网通常会提供在线投稿系统的链接。
2、联系编辑部：可以直接联系《当代经理人》杂志编辑部询问投稿方式。
3、参考数据库或索引平台：在一些学术数据库（如CNKI、万方、维普）或期刊索引平台（如SCI、SSCI、CSSCI）中，可以查询到期刊的基本信息，包括投稿方式。
4、参考其他作者的经验：可以在学术论坛或社交媒体上询问其他作者的经验，了解他们是否通过在线系统投稿。
建议优先选择在线投稿方式，以提高投稿效率和便利性。
《当代经理人》杂志的审稿时间预计：1个月内，发行周期为季刊。
《当代经理人》经新闻出版总署批准，自1980年创刊，国内刊号为11-5166/F，本刊积极探索、勇于创新，栏目设置及内容节奏经过编排与改进，受到越来越多的读者喜爱。
《当代经理人》是北京市教育委员会主管的、首都经济贸易大学主办的、国内外公开发行的学术理论期刊。
《当代经理人》杂志学者发表主要的研究主题主要有以下内容：
（一）格兰仕；企业；企业管理；营销；老板
（二）企业；企业家；民营企业；专注；领导者
（三）企业；创业板；休假；资本；高档
（四）企业家；创业精神；创业；IBM；家族企业
（五）企业；职场；创业者；企业家；神话
（六）创业；企业家；领导者；微软；社会责任
（七）企业；企业家；本地化；北京2008年奥运会；惠普
（八）企业；企业管理；CEO；领导者；佳能
（九）企业家；企业管理；企业；CEO；联想
（十）企业；竞争对手；产业链；CEO；管理大师
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